标签分类不是将商品划分为连衣裙、面膜、卫衣，将岗位划分为销售、行政、财务等类目层级的分类，而是将连衣裙从【风格】维度划分为：甜美风、优雅风、通勤风，将销售岗位从【行业】维度划分为：房产销售、汽车销售、金融销售等多类别的分类。

以上只是列举了事物一个维度的分类，现实中每个事物都有很多维度的分类，那这些分类是怎么来的呢？是运营人员自己觉得高大上创造出来的吗？显然不是，这些分类维度及类别，都是从用户真实的需求中挖掘出来的。

以招聘领域为例，如下图，企业招聘【外贸经理】，会要求有“医疗器械”“电气”产品经验，熟悉“东南亚”“南美”“中东”地区市场；招聘【大客户销售】，会要求有“供电系统”经验，这些要求我们可以挖掘为标签，所以标签是从用户的真实需求中挖掘出来的。